Mark Parker 向受到不公平对待的 Nike 员工致歉

去年，Nike 内部员工针对公司进行了一项调查，其中某部分女性员工表示，她们的工资与其他员工相较之下有极大的落差，除此之外，某些员工在工作中也对她们做了不当的举动，之后，Nike 总裁 Trevor Edwards、全球副总裁 Jayme Martin 以及全球数字营销创新副总裁 Daniel Tawiah 纷纷离职，外界便猜测这波大动作离职潮都与该事件有关。近日，Nike CEO Mark Parker 便为这件事做出回应，他表示：「大家应该都知道我一直以来都致力于让 Nike 成为一个人人平等、受尊重的地方，我希望各位能够一同在这样的环境里一同成长。」另外，根据 Wall Street Journal 报导，Mark Parker 也亲自向这些员工致歉，并著手优化公司内部优化，除了拿出诚意道歉之外，Mark Parker 也力行自己给出的承诺，另外，Amy Montagne 以及 Kellie Leonard 也分别被指派为全球副总裁与首席多样性执行官，希望能够透过这样的方式让公司环境变得更好。